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Consultant(e) senior – Audit technologique et due diligence

À propos de Quantum Beyond

Quantum Beyond accompagne les entreprises et les organisations dans leurs décisions stratégiques liées aux technologies, à l’intelligence artificielle, à la cybersécurité, à la souveraineté numérique et à la transformation organisationnelle. Nos experts interviennent avec indépendance auprès des directions et renforcent les équipes internes ainsi que leurs partenaires technologiques.

Votre mission

Vous fournirez aux dirigeants et investisseurs un regard indépendant sur les architectures, produits, projets, fournisseurs et investissements technologiques. Vous devrez distinguer les risques réels, les affirmations commerciales et les capacités démontrables.

Principales responsabilités

  • Auditer des architectures, produits et programmes technologiques.
  • Évaluer la maturité des équipes, processus et pratiques.
  • Examiner les roadmaps, budgets, contrats et dépendances.
  • Analyser la dette technologique et les risques de sécurité.
  • Réaliser des due diligences préacquisition ou préinvestissement.
  • Évaluer les capacités des fournisseurs et partenaires.
  • Valider la faisabilité des plans proposés.
  • Formuler des recommandations indépendantes et priorisées.
  • Présenter les conclusions aux dirigeants, conseils ou investisseurs.
  • Assurer le suivi des mesures correctives.

Profil recherché

  • Minimum de 10 années d’expérience en technologies, audit ou conseil.
  • Expérience dans l’évaluation de systèmes ou organisations complexes.
  • Solide compréhension des architectures, opérations, sécurité et gouvernance.
  • Excellente capacité d’enquête, de synthèse et de jugement.
  • Indépendance intellectuelle et discrétion professionnelle.

Atouts

  • Expérience en fusion-acquisition, capital de risque ou financement.
  • CISA, CISSP, CPA ou certification pertinente.
  • Expérience comme CTO, CIO, architecte ou dirigeant technologique.

Conditions

Lieu (sur site et télétravail), rémunération selon expérience, avantages et modalités de travail : À discuter ou à déterminer...

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